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2022年公安民警谈心谈话记录内容供借鉴【优秀范文】

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2022年公安民警谈心谈话记录内容供借鉴【优秀范文】

 

 2 2022 年公安民警谈心谈话记录内容 3 3 篇供借鉴

 王 xx:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识,相互之间开展批评与自我批评。

  周 xx:我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思想觉悟。

  王 xx:你说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手,进而提高全党的领导能力,树立党的形象。我们局的所有党员都参加了这次活动,每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步,思想觉悟都有了不同程度的提高,党支部先后开展了主题实践活动,与党员群众谈心,征求群众和客户的意见,对党组织建设和气象事业发展促进很大。

  周 xx:现在看来,这种活动太有必要了。

  王 xx:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,今后应经常开展。我俩一起工作,您对我的缺点看得很清,想请您帮我提些意见。

  周 xx:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标准很高,责任心很强,也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧,自觉性不高。有时上级组织培训,借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外您作为副局长,又主管业务,和局里特别是业务科的青年们谈心较少,思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。

  王 xx:我认为您在我们局的表现是优秀的,工作肯干,认真负责,业务能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。要说缺点嘛,

 我觉得,有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。比如说,对党内存在阴暗面什么的,不能信口开河,随便乱讲,要时刻想到党员的身份。

  周 xx:好,我一定注意。

 2 2022 年公安民警谈心谈话记录内容 3 3 篇供借鉴

 “小病”常提醒,“大病”难冒头。为压紧夯实党风廉政建设主体责任,运用好监督执纪“四种形态”,把纪律和规矩挺在前面,乌兰县公安局积极采取措施,认真组织开展谈心谈话提醒工作,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。

  坚持“三到位”,精心组织部署。

  思想认识到位。要求全局领导干部严格按照“一级抓一级,逐级抓落实”的要求,把谈心谈话提醒作为压紧夯实“两个责任”的重要手段,严格按照时间阶段和工作要求开展谈话。组织部署到位。本着“找准问题,抓住重点,观点鲜明,注意方法”的原则,明确谈心谈话提醒主体及对象、具体内容等,确保谈话提醒全覆盖及实效性。表率作用到位。局长、政委以身作则,率先垂范,带头与班子成员开展谈心谈话提醒,深入交流思想;班子成员纷纷深入到各自分管的部门与部门班子成员开展谈话,及时沟通思想、交流情况、提出要求,层层传导压力。

  明确“三内容”,突出谈话重点。

  为确保谈心谈话提醒取得实效,县局要求在谈话过程中重点掌握三个方面的内容。强化理想信念和宗旨教育。牢记宗旨,养成良好的

 工作作风和生活作风,增强公仆意识,做到立警为公,执政为民。强化责任意识。围绕党风廉政建设责任清单,结合自身职责,既抓发展又抓党建,既抓业务又抓纪律,既交任务又讲规矩。强化廉洁提醒警示。针对谈话对象的具体情况,指出在党风廉政建设方面存在的问题及时提醒、劝告和警示,敢于批评,刚正不阿。

  做到“三紧抓”,扎实深入开展。

  为进一步增强谈话提醒的针对性和实效性,县局结合自身实际,通过紧抓三个方面,确保谈出良好心态、谈出工作激情、谈出真知灼见。紧抓谈话引导。与谈话对象进行全方位沟通,了解其思想、纪律、作风方面的情况,及时纠正思想作风方面存在的偏差,激发工作热情和积极性。紧抓监督检查。为确保谈话提醒工作落到实处,县局纪委、督察大队深入各单位督导检查提醒谈话工作开展情况。紧抓问题整改。对谈话内容如实记录归档,填写《谈心谈话记录表》交局纪委备案,实行“留痕”监督,同时谈话对象对所谈问题提出整改措施送主谈人审签。

 2 2022 年公安民警谈心谈话记录内容 3 3 篇供借鉴

 为了进一步深化党风廉政建设,提高全体民警的整体素养和执法水平,xx 县公安局城郊派出所高度重视,于 20xx 年 xx 月 xx 日上午,召开会议,支配部署实行,仔细比照指导看法执行,不断完善党风廉政建设工作。

 李 XX 所长强调,党风廉政建设关乎党的生命,是一件特别重要的工作,我们肯定要抓紧抓实抓好,根据县局的支配,党风廉政建设纳入考核,希望全体民警仔细学习,仔细落实。

  一、要制定城郊派出所党风廉政建设和反腐败工作指导看法,要细化工作职责、工作任务。

  二、要制定城郊派出所党风廉政建设学习工作方案,依据方案制定学习安排。学习以集体学习与自学相结合。学习内容有关于反腐倡廉宣扬教化、党纪条规学习教化、重要文件等,集体学习须有学习记录和影像资料。学习要有笔记,环节干部及在职副科级要完成 5000字以上学习笔记,民警完成 3000 字以上学习笔记。

  三、召开会议实行。每年至少召开 1 次反腐倡廉工作会议,要有分管局领导出席讲话,要有会议记录、工作信息及影像资料。每年至少召开 2 次会议专题探讨反腐倡廉工作,要有会议记录、工作信息及影像资料。每年至少组织 2 次有全体民警参与的反腐倡廉警示教化,要有记录和影像资料,民警每人至少完成 1 篇心得体会。每年领导班子进行年度述廉、述德,要有领导班子和个人述廉、述德报告。

  四、严格规定。所长每年至少开展 1 次廉政教化谈话活动,廉政教化谈话活动,必需有每个人的谈话记录,有信息、有影像资料。所长必需与民警签订党风廉政责任状,民警每人必需签订廉政承诺书。严格落实中心八项规定及重大事项报告制度,民警有婚丧嫁娶等事宜时必需提前 15 日申报(丧事 3 日内申报),照实填写《领导干部操

 办婚丧嫁娶事宜申报表》、《民警、文职人员操办婚丧嫁娶事宜申报表》。

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