党总支会议

下面是小编为大家整理的党总支会议,供大家参考。

　

　党总支会议 第九条党总支会议 第九条

　公司党总支会议分为定期会议和临时会议。会议的组织工作由公司综合办公室负责。

　第十条

　公司党总支会议由全体党总支委员组成。党总支会议由党总支书记或书记委托副书记、党总支委员主持。党总支会议应有半数以上委员到会方可举行。

　（一）定期会议每季度召开一次，原则上安排在每季度最后一个月的中旬召开。会议通知应当在会议召开 3 日以前书面送达与会人员。

　（二）临时会议根据党总支书记、副书记或委员的提议召开，主要讨论各种需处理的急事。临时会议的会议通知力争在会议召开 2 日以前书面送达与会人员。

　（三）对每一会议议题，党总支委员应独立发表意见。

　（四）党总支会议坚持民主集中制，重要问题进行表决，少数服从多数，赞成票超过半数（应到会人数）才能获得通过。要重视少数人的意见，意见分歧较大时，可暂缓做出决定。

　（五）必要时，可根据会议讨论的议题召开党总支扩大会议，确定相关部门和单位负责人列席会议。

　（六）党总支会议设专人记录。注意按有关规定做好保密工作。

　第十一条

　公司党总支会议议题范围：

　（一）研究贯彻落实党的路线、方针、政策、上级党组织和集团公司的各项决定，结合公司实际，研究落实具体措

　施，并监督其正确执行。

　（二）讨论研究公司党的组织建设、思想政治工作和党风廉政建设等重大问题，并做出决定。

　（三）讨论研究公司党总支年度工作计划、总结及重要工作安排。

　（四）讨论研究加强各级领导班子建设的意见和措施。讨论决定干部管理权限内中层管理人员的任免。

　（五）讨论研究贯彻董事会决定的措施，提供可靠的思想、政治、组织保证。听取公司有关生产经营的重大决策及重要人事任免的报告，对公司的发展规划、年度工作计划及重点工作，提出意见和建议。

　（六）听取公司改制中机构设置、调整、制度改革、人员编制等方案，并提出意见和建议。

　（七）加强对工会、共青团等群众组织的领导，定期听取工作汇报，帮助他们独立自主地开展工作。研究、加强精神文明建设和企业文化建设。

　（八）讨论决定向上级党委提出的重大问题的请示、报告。

　（九）其他需要党总支会议讨论决定的事项。

　第十二条

　会议签到 （一）出席会议的党总支委员应在会议记录本上签到。

　（二）党总支委员因故不能参加会议，应向党总支书记请假。

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